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【昆山福伊特制纸口试】口试题_体会_流程-看准

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  福伊特造纸把“整体解决方案供应商”、“终生合作伙伴”和“真正本土的供应商和合作伙伴”作为战略目标,决定将福伊特造纸的全面服务拓展到造纸设备安装和维保领域,真正实现造纸生产线的设计制作、项目设计、预安装、现场安装、安装指导、调试、优化、维保一体化的全面客户服务。我们的客户可以将重心放在纸张的生产上,让福伊特造纸提供全面的支持来帮助客户将设备安装,维护保养水平提升到新的高度从而使纸机的运行效率达到最高。作为技术领导者,我们不断开发新产品和服务,帮助我们的客户应对这些挑战。凭借我们的资源节约型的新技术,我们可以更加主动地保护环境,从而确保我们客户可持续性地发展。

  福伊特造纸把高效纸厂的知识和经验有机地结合起来,让造纸的每个工段和每个纸种实现最佳的运行性能。福伊特造纸目前在亚洲拥有15个分支机构,为亚洲市场提供了近60条高性能纸机生产线,在高端纸机市场占有超过一半的份额。位于江苏省昆山市福伊特纸城是福伊特造纸亚洲区总部,现有员工1400人。这个纸城集中了福伊特造纸所有分支机构。其内部统一的流程和专有的技术使福伊特有针对性地、高效地为中国及亚太市场提供优质服务。

  福伊特是一个业务遍及全球的工业技术集团。它提供一系列工业解决方案,包括生产基地、产品与工业服务,为以下关键市场提供产品与服务:能源、石油与天然气、造纸、原材料以及运输和公共交通。企业集团控股公司是福伊特集团有限公司,位于德国海德海姆/布伦茨。福伊特是工业领域值得信赖的合作伙伴。我们在世界范围内为造纸技术、能源技术、驱动技术和工业服务确立标准。集团运营业务被划分为四大集团事业部:福伊特水电、福伊特工业技术服务、福伊特造纸和福伊特驱动。各个集团事业部下属公司的业务由独立控股公司进行管理。

  福伊特集团是100%的家族企业。自1867年从一个小工匠铺开始,到2006年,福伊特公司已在全球拥有250个分支机构,34000多名员工,年销售额近40亿欧元。福伊特在中国的历史可以上溯到1909年。截至2013年,福伊特的各个事业部在中国的14个地区设有分支机构,1500名员工。

  今天上午去福伊特面试了,公司真是太偏僻了,我是从中山西路吴中路出发的,先做4号线号线号线公里(当时他们和我说的可是3公里),然后在慢慢摸索了150分钟,终于到

  达,八点半出发,9:50到达!公司处在的位置真的不太好,竟然门口的路都没有路标,在GOOGLE地图上才勉强找到,竟然连出租车司机都说怎么是怎么个破地方,虽然如此,但进去了之后感觉要好很多!整个厂区布置很合理,也很安静,前台MM也比较热情,待我同她言明是过来面试的后很热情的把我带到会议室让我稍等,可能刚好HR正在开会,所以部门经理就先过来了,部门经理的一地印象是那种比较稳重但年纪不大的那种,相互寒暄了之后递给了我他的名片,然后就问了一些业务上的问题,都是在我意料之中的,因此我个人认为回答的还是比较好的,最后他问我有没有什么问题,我就随便提了几个问题。

  2018届应届生2017年10月份网上投简历,然后11月份左右接到电话通知去昆山面试,面试总体感觉很好,面试的大概20多个人,硕士为主,而且是对口学校专业出生的较多,如南林,陕科大,大家被随机分成6组

  进行无领导小组讨论,记得我们后面坐了福伊特各个部门经理人员接近20个人在观察我们的表现,第一项是小组成员熟悉,找出大家的异同点,然后选出一个人上去英文陈述,第二项又随机分组,两组合作用纸做一把可以承重一瓶水的椅子,过程中大家讨论方案,分工合作,还是蛮有意思的,上午结束,这只是考察的一部分,不淘汰人员。提供午餐,相当不错,下午各个部门开始一对一面试,先英文自我介绍,然后会根据简历上的项目问一些问题,以及了解你的各方面情况,整体感觉比较轻松,就是聊聊天,还是挺好的。整个面试过程大致结束,回去等通知吧,哈哈!

  通过猎头推荐的。记得当时先是跟猎头及她的领导聊,聊的还不错,还告诉我会把自己列为主推的对象。进福伊特经过了2轮面试,HR的招聘LADY及她的领导,然后直接就是见总裁了。总体感觉进行的非常顺利,HR 的

  人非常NICE, 没问什么特别难的问题。到总裁那边就不一样喽,感觉要思维很快,多说一些赞美之词(当时我的确觉得这个公司非常不错,就按自己的感觉说就行了),感觉他们更注重人的潜力。总体下来感觉就是在面试中真实的展示自己就好,这样会更加自然,反而被接受的机率更高

  个人发展之类的,感觉不要说之前公司的不好地方,毕竟没有公司是完美的。相对来说说个人发展会凸显一个人很上进,而且很中性的规避了许多问题

本站文章于2019-10-06 02:16,互联网采集,如有侵权请发邮件联系我们,我们在第一时间删除。 转载请注明:【昆山福伊特制纸口试】口试题_体会_流程-看准
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